Care sunt caracteristicile nomenclaturii? Această proprietate poate fi culoarea, dimensiunea sau orice altă adăugare. Să luăm în considerare completarea caracteristicilor unui articol de produs în programul 1C: Managementul comerțului 11.3. Inițial, trebuie să verificați activitatea acestei setări. Accesați fila de meniu „Date principale și administrare”, secțiunea „Configurarea parametrilor sistemului” și selectați „Nomenclatură”:
Extindeți elementul „Secțiuni de contabilitate” și verificați dacă există o bifă lângă parametrul „Caracteristici articol”:
Elementul este bifat. Acum reveniți la fila „Date principale și administrare” și selectați „Setări generale”:
Aici extindem elementul „Detalii și informații suplimentare” și verificăm dacă caseta de selectare de lângă „Detalii și informații cu o listă generală de valori” este bifată:
Verificat și notat. Acum accesați fila de meniu „Date principale și administrare”, secțiunea „Date principale” și deschideți cartea de referință „Nomenclatură”. Să presupunem că plănuim să vindem articole vestimentare. Noi creăm grup nou"Pânză". Și există un subgrup în el, de exemplu, „Pantofi pentru copii”.
Să observăm imediat că caracteristicile nomenclaturii create anterior și existente nu au fost înregistrate. Acum acest parametru este necesar pentru o determinare mai precisă. Mai întâi trebuie să modificați afișarea directorului de nomenclatură.
Găsiți pictograma roată din dreapta și selectați „Navigarea după vizualizări și proprietăți”:
În loc de elementul „Ierarhia articolelor”, setarea „Tipuri și proprietăți” apare în partea de sus:
Faceți clic pe setarea „Proprietăți”. Mai jos, în câmpul „Vizualizare”, selectați „Afișați tot”:
Se deschide fereastra „Tipuri de articole”. Marcați „Produs” și faceți clic butonul corect mouse-ul selectați „Schimbare”:
Accesați setările grupului „Produs”. Aici trebuie să activați elementul „Caracteristici”. Pentru a face acest lucru, apăsați butonul „Mai multe” și selectați „Permiteți editarea detaliilor”. După care se va deschide fereastra „Detalii de deblocare”, unde trebuie să bifați toți parametrii și să apăsați butonul „Permite”.
Acum bifați caseta de lângă elementul „Caracteristici” și selectați opțiunea „Individ pentru articol” în câmpul:
Asigurați-vă că faceți clic pe „Înregistrare”. Accesați secțiunea din stânga „Detalii suplimentare”. Deasupra câmpului din dreapta „Detalii caracteristici” apăsați butonul „Adăugați” și selectați elementul „Nou pentru vizualizare”:
Ajungem la setarea „Detalii suplimentare”. Este necesar să indicați numele recuzitei, de exemplu, „Culoare” și să o scrieți. După aceasta, numele setării se va schimba:
Accesați fila „Valoare” și utilizați butonul „Creare” pentru a adăuga caracteristici de culoare - alb, verde și altele, după cum este necesar. Apoi, faceți clic pe „Salvați și închideți” și vedeți că parametrul creat a apărut în câmpul din dreapta „Detalii caracteristici”:
În același mod, folosind butonul „Adăugați”, creăm, de exemplu, parametrul „Dimensiune”. Deoarece pantofii vor fi pentru copii, adăugăm intervalul de mărimi adecvat - 29,30, 32 și altele:
Acum există doi parametri în detaliile caracteristicilor:
Dacă acest produs este caracterizat de alți parametri, îi puteți adăuga și pe aceștia. Pentru un design corect suplimentar (de exemplu, afișare în formă tipărită), accesați fila din stânga „Șabloane de nume”. Aici aveți nevoie de elementul „Nume de lucru”:
Detalii disponibile - aici trebuie să selectați tipul de detalii. În acest caz, ordinea de afișare este determinată de secvența de selecție;
Operatori și funcții – aici este de interes elementul „Separatoare”. Adică, cum vor fi împărțite detaliile selectate în fereastra anterioară;
Câmpul de mai jos va afișa ceea ce am selectat în câmpurile anterioare.
Să aruncăm o privire mai atentă. Să presupunem că trebuie să apară culoarea după numele produsului și apoi dimensiunea. Pentru a face acest lucru, găsiți atributul „Culoare” în câmpul din stânga, faceți dublu clic, iar această inscripție apare în câmpul de jos. Acum trebuie să alegeți cum vor fi separate detaliile unele de altele. În câmpul din dreapta găsim „Separatoare”, extindeți-l și selectați din listă ceea ce vi se potrivește: virgulă, bară oblică sau liniuță etc. Alege dublu click. Parametrul apare în câmpul inferior. Apoi, în mod similar, faceți dublu clic pe atributul „Dimensiune” din câmpul din stânga. Formula este afișată mai jos:
Dacă a acestui domeniu nu, atunci trebuie să faceți clic pe butonul din dreapta „Afișați tot”. Faceți clic pe „Salvați și închideți”.
Vă rugăm să rețineți că un mic triunghi negru a apărut în lista de articole din stânga articolului nou creat. Aceasta înseamnă că înregistrările sunt păstrate după caracteristici.
Acum să cumpărăm acest produs. Accesați fila de meniu „Achiziții”, „Comenzi către furnizori”. Vă plasăm comanda în mod obișnuit și trecem la selectarea mărfurilor. Găsim „Mocasini pentru copii” în nomenclator și îl deschidem. Ne aflăm în secțiunea cu caracteristicile produsului, care nu a fost încă completată. Apoi, apăsați butonul „Creați caracteristică”:
Se va deschide fereastra „Asistent de înregistrare a caracteristicilor noi”. Să presupunem că trebuie să achiziționați „Mocasini pentru copii”: 20 de bucăți de culoare albă, mărimea 32 și 15 bucăți de verde, mărimea 29.
Câmpul de nomenclatură reflectă deja numele. Completați următoarele câmpuri în ordine:
Culoare – alege din detalii;
Marime – alege si din detalii;
Nume de lucru – completat prin apăsarea tastei de la sfârșitul câmpului „Completați șablon”;
Numele pentru imprimare este același, prin apăsarea butonului „Completați șablon”.
Indicăm aceste date, facem clic pe „OK”, iar produsul este transferat în câmpul inferior. În mod similar completăm caracteristicile pentru produsul următor. Apoi transferăm totul la comandă:
Procesăm, procesăm plata, venim și stabilim prețuri într-un mod standard. Puteți verifica chitanțele prin „Lista mărfurilor în depozite”:
Produsul este gata de vânzare. Puteți genera vânzări fără o comandă de vânzare direct din jurnalul Documente de vânzări. Toate umpluturile au loc în mod obișnuit.
Să acordăm atenție selecției mărfurilor. Directorul de nomenclatură pentru produsul „Mocasini pentru copii” reflectă cantitatea totală fără împărțire pe culoare și mărime.
Iar cand dai click, poti vizualiza cantitatea, costul si disponibilitatea in stoc in functie de caracteristicile selectate.
Întreaga noastră viață constă în documente care trebuie furnizate diferitelor organizații. Cel mai adesea aceasta este o fotocopie a unui pașaport sau a certificatului de naștere. De asemenea, multe instituții solicită certificat de căsătorie, TIN sau SNILS. Dar există multe locuri în care vi se va cere o referință de la locul de muncă sau de studiu. Este pe lista actelor care sunt necesare pentru adopție, înregistrarea tutelei, obținerea unei ipoteci, examinarea anumitor categorii de cauze în instanță, admiterea la universitate (apoi se scrie la școală pentru absolvent). Poate fi necesar și la instalare nou loc de muncă ca recomandare de la un loc de muncă anterior sau în timpul certificării. Ce fel de document este acesta și cum se scrie o referință de caracter pentru o persoană?
Ce este o caracteristică?
Să începem cu faptul că caracteristicile sunt un document oficial care evaluează calitățile de afaceri și personale ale unei persoane. Alcătuiește caracteristicile:
- în producție - șeful departamentului în care lucrează angajatul sau un specialist în departamentul de resurse umane,
- la o școală (sau altă instituție de învățământ) - profesorul clasei (curatorul) sau un reprezentant al administrației instituției de învățământ.
Caracteristicile sunt întocmite în două exemplare: unul este dat salariatului sau trimis prin poștă la solicitarea unei organizații terțe, iar al doilea este depus în documentele angajatului (dosar personal).
Mai multe persoane semnează referința: cel care a întocmit-o (șeful de catedră sau profesorul clasei), un angajat al departamentului de resurse umane și șeful instituției. Documentul este certificat de sigiliul organizației.
Dacă trimiterea este necesară unei organizații terțe și trimisă prin poștă, atunci în colțul din stânga sus trebuie să indicați numărul documentului de ieșire și numărul înregistrării acestuia.
Care este caracteristica?
Caracteristica poate fi:
- Intern - unul care va fi utilizat numai în organizația în care persoana lucrează (este întocmit pentru a trece certificarea pentru conformitatea cu funcția deținută sau la transferul la alt departament într-o întreprindere mare). Într-un astfel de document, se pune accent pe calitățile de muncă ale angajatului, se evaluează potențialul său creativ și se oferă recomandări cu privire la modul de utilizare a acestui potențial. Descrierea internă nu indică locul unde este furnizată, iar un astfel de document trebuie să fie semnat de șeful departamentului în care lucrează angajatul și șeful organizației.
- Extern - un astfel de document este întocmit la cererea organizațiilor terțe sau a angajatului însuși și este destinat utilizării în afara organizației în care persoana lucrează. Prin urmare, este compilat cât mai complet posibil, reflectând toate datele și o evaluare obiectivă a persoanei. În acest caz, documentul înmânat angajatului poate fi semnat doar de șeful instituției (cu condiția ca un al doilea exemplar să rămână în biroul sau departamentul de resurse umane cu semnătura nu numai a managerului, ci și a șefului de departament. unde lucrează persoana respectivă, precum și un angajat al departamentului de resurse umane). Și în funcție de unde exact se cere caracterizarea, documentul poate pune accent pe calitățile personale sau, dimpotrivă, de afaceri ale persoanei.
Caracteristica constă din patru părți:
- datele personale ale unei persoane - această parte a caracteristicilor este plasată pe foaia în centru sau în colțul din dreapta sus (într-o coloană);
- informații despre muncă sau studiu (din ce an anume a studiat sau a lucrat în această organizație, modul în care se raportează la muncă sau studii, nivelul de profesionalism, măiestrie, realizări etc.);
- evaluări ale afacerii și calităților morale (personale) ale unei persoane, informații despre premii, penalități, relații în echipă existente (dacă, bineînțeles, există) (care se bucură persoana de autoritate între colegi, este lider etc.);
- indicatii unde se depune caracteristica.
Scrierea unei mărturii
Pentru a scrie o referință de caracter pentru o persoană, veți avea nevoie de o foaie standard A4 (documentul este pregătit folosind tehnologia computerizată), pe care trebuie să plasați toate informațiile. Desigur, este mai bine să o păstrați pe o singură pagină, dar dacă documentul ar trebui să fie voluminos (o persoană are multe regalii sau necesită mai multe descriere detaliata calitățile sale de afaceri), apoi caracteristica poate fi scrisă pe mai multe coli (apoi este cusută conform regulilor muncii de birou și fluxului de documente). Secțiunile, de regulă, nu sunt numerotate, ci pur și simplu scrise ca paragrafe.
Deci, să facem o caracteristică:
- Titlul: „Caracteristici” este scris în centrul foii în partea de sus.
- Date personale. După cum sa menționat mai sus, datele personale trebuie să fie scrise în centrul foii sub titlu sau în colțul din dreapta sus. Acestea trebuie să conțină următoarele informații: numele, prenumele, patronimul persoanei, data nașterii, funcția, studiile. Nu trebuie să uităm că informațiile despre educație trebuie indicate în întregime: ce instituție de învățământ și când a absolvit angajatul, ce calificare (profesie) a primit. Titlurile și gradele academice disponibile ar trebui, de asemenea, reflectate în formularul de cerere.
- Informații despre activitatea de muncă. Aici ar trebui să indicați din ce perioadă persoana a lucrat (a studiat) în instituție, în ce funcție, ce funcții îndeplinește sau ce responsabilități i-au fost atribuite, evoluția în carieră a persoanei în organizație (dacă, desigur, a avut unu). În cazul în care angajatul a fost transferat în cadrul organizației în alte poziții, ele trebuie să fie listate. De asemenea, ar trebui să indicați rezultatele activităților sale: ce proiecte a condus, la ce proiecte a participat, ce activitate a desfășurat independent etc.
- Evaluarea calităților morale și de afaceri. Această parte a caracteristicilor este cea principală, deoarece reflectă evaluarea atât a calităților profesionale, cât și a celor personale. Trebuie indicat nivelul de creativitate, responsabilitate, competență, profesionalism și integritate al angajatului. De asemenea, trebuie să indicați capacitatea angajatului de a învăța, interesul său pentru experiența profesională străină, cunoașterea reglementărilor și a documentelor de reglementare, capacitatea de a organiza un proces de lucru și de a crea relații de lucru stabile cu colegii. Este imperativ să descrii relația sa cu personalul, conducerea și subordonații organizației. Dacă vorbim de certificarea angajaților, atunci caracteristicile trebuie să includă o evaluare a muncii sale în acest moment: dacă salariatul este potrivit pentru funcţia ocupată sau nu.
- Partea finală. Aici trebuie să indicați de ce au fost compilate caracteristicile. De regulă, locul depunerii sale este indicat: „Caracteristicile sunt întocmite pentru prezentare în ....”.
- Semnături, sigilii. Sub textul din dreapta (sau în centru) sunt plasate semnăturile responsabililor cu întocmirea caracteristicilor, precum și ale șefului organizației, iar în stânga trebuie indicată data întocmirii documentului.
Vă mulțumesc pentru întrebarea și pentru interesul față de subiect)))
Conceptul de caracteristici
Caracteristicile unui articol sunt niște date tehnice legate de un articol dat (volum, lungime, lățime, înălțime, culoare etc.).
Puteți introduce informații despre articole în program în diferite moduri:
Opțiunea 1: Nomenclatură - „Fir”, caracteristici: „culoare”, „diametru secțiune”
Opțiunea 2: Nomenclatură - „Fir roșu”, caracteristică: „diametru secțiune”;
Opțiunea 3: Nomenclatură - „Fir roșu 2 mm”, fără caracteristici.
|
Nomenclatură (număr de elemente de director) |
Caracteristici |
Valori |
|
|
Opțiunea 1 |
Firul |
Culoare Diametrul secțiunii |
alb Albastru roșu Galben 2 mm 3 mm |
|
Opțiunea 2 |
Sârmă roșie Sârmă albastră Sârmă albă Sârmă galbenă |
Diametrul secțiunii |
2 mm 3 mm |
|
Opțiunea 3 |
Sârmă roșie 2 mm Fir albastru 2 mm Sârmă albă 2 mm Sârmă galbenă 2 mm Sârmă galbenă de 3 mm Sârmă albă 3 mm Sârmă roșie 3 mm Fir albastru 3 mm |
Care sunt beneficiile utilizării caracteristicilor?
În unele cazuri, este posibilă optimizarea cărții de referință a articolului. Este logic să presupunem că, dacă există un număr mic de articole care diferă semnificativ în caracteristici, atunci este logic să păstrați înregistrări asupra lor. De asemenea, este important să se determine Ce anume Merită inclus în caracteristici. Pentru că teoretic este posibil să reduceți întreaga nomenclatură la o singură poziție, dar atribuiți o cantitate mare diverse caracteristici.
Puteți primi vizual informații rezumative în rapoarte - pentru elementul director în ansamblu și pentru valorile caracteristice. În cazul în care toate informațiile sunt introduse în nume (opțiunea 3 din exemplul de mai sus), dacă folosim o singură caracteristică (de exemplu, culoare), informații rezumative pot fi obținute prin organizarea grupurilor de directoare. Dacă se utilizează atât culoarea, cât și diametrul secțiunii, atunci este mai dificil să se obțină informații rezumative din combinațiile lor, este necesar să se utilizeze diverse combinații de selecții etc.
Caracteristicile produsului
Pentru a putea utiliza caracteristicile, deschideți Instrumente - Setări contabile - Configurare parametri contabili, bifați caseta corespunzătoare:
După aceea, pentru fiecare element din directorul „Nomenclatură”, când bifați caseta de selectare „Păstrați înregistrările în funcție de suplimentare”. caracteristici" apare fila "Caracteristici":
De exemplu, există un element de director „Sârmă”, care diferă în diametrul secțiunii transversale și culoare. Pentru a nu extinde directorul Nomenclatură cu elemente de același tip („Fir roșu 4 mm”, „Fir albastru 2 mm”, etc.), utilizați caracteristici. Adică punem în ele culoarea și diametrul secțiunii.
Faceți clic pe butonul „Adăugați”:
Și în fereastra care se deschide, introduceți un nume - „Diametru, culoare”, apoi faceți clic pe „Adăugați”:
Introduceți valorile de proprietate necesare:
Acestea sunt stocate în registrul de informații „Valorile proprietății obiectului”:
În fila „Atribuire proprietăți”, indicăm elementele/grupurile de elemente cărora li se va putea asocia această proprietate:
Completați „Culoare” în același mod:
Ca rezultat, elementul arată astfel:
Acum puteți introduce câteva combinații în director (este clar că aceste informații pot fi introduse mai târziu, pe măsură ce lucrați):
Utilizarea caracteristicilor în documente
La pregătirea documentului „Recepția de bunuri și servicii”, selectați caracteristicile. Folosind butonul de selecție, puteți selecta oricare dintre combinațiile de proprietăți introduse anterior:
Ca urmare, documentul poate arăta astfel:
ÎN formulare tipărite sunt prezentate si caracteristicile:
La postarea unui document, înregistrările se fac în registrele de acumulare corespunzătoare în funcție de caracteristicile selectate:
IMPORTANTDAR!!! Dacă caracteristicile sunt folosite pentru un element de director, atunci pentru acesta se efectuează controlul reziduurilor din punct de vedere al caracteristicilor. Acestea. Dacă un produs a sosit cu anumite caracteristici, cu alte caracteristici (precum și fără caracteristici deloc), nu se va putea vinde/muta (în mod firesc, dacă utilizatorul nu are drepturile corespunzătoare pentru a depăși soldul zero) .
Primirea rapoartelor pe caracteristici
De exemplu, să luăm raportul „Declarație de loturi de mărfuri în depozite (contabilitatea de gestiune)”:
Este posibil să setați selecția numai pentru proprietatea de interes. Pentru a face acest lucru, setați setările raportului: trebuie să bifați caseta de selectare „Utilizați proprietăți și categorii”.
Și în setările de selecție, selectați valoarea dorită (una sau mai multe):
de exemplu, uitați-vă numai la informațiile de pe un fir cu un diametru în secțiune transversală de 1 mm:
Sau printr-un fir alb:
Sau în funcție de un număr arbitrar de caracteristici:
CONCLUZII (NU PRETENȚI A ESTE ADEVĂR):
1. X iar caracteristicile de nomenclatură sunt folosite pentru a nu crește numărul de poziții din directorul „Nomenclatură”. Întrebarea dacă să țină sau nu înregistrări folosind caracteristici nu are un răspuns clar corect. În funcție de specificul nomenclaturii utilizate, una sau cealaltă metodă poate fi mai bună. Cu toate acestea, un anume director/registru va crește - fie nomenclatura, fie valorile caracteristicilor și proprietăților.
2. Numărul de erori la pregătirea documentelor este comparabil în ambele cazuri. Nu voi argumenta că utilizarea caracteristicilor le va reduce numărul. Dar nici eu nu voi spune contrariul.
Un exemplu de completare inițială a articolelor din programul 1C 8.3 Contabilitate
Să luăm în considerare principalele nuanțe ale lucrului cu cartea de referință Nomenclatură în 1C 8.3: cum să creați o nouă poziție, să setați tipul de nomenclatură și să configurați conturi contabile.
Pentru a accesa directorul „Nomenclatură”, trebuie să selectați meniul „Directoare”, apoi în secțiunea „Bunuri și servicii”, selectați „Nomenclatură”:
Aceasta ne va duce la lista de elemente de director. Elementele sunt împărțite în grupuri și direct în nomenclatură:
Ierarhia directorului Nomenclatură
Sunt necesare grupuri pentru a grupa articolele în funcție de diferite caracteristici. Acest lucru este foarte convenabil pentru lucrările ulterioare. În fiecare grup, puteți crea un număr nelimitat de grupuri (mai precis, atâta timp cât permite lungimea codului specificat de programator la crearea directorului).
Numărul de niveluri din director este, de asemenea, stabilit de programator și poate fi infinit.
Și așa, să încercăm să creăm un grup „Frozen” și în el nomenclatura „Găluște clasice”.
Accesați directorul și faceți clic pe butonul „Creați grup”. Se va deschide fereastra de creare a grupului. Există doar două câmpuri: „Nume” și „Tipul articolului”.
Câmpul „Nume” trebuie completat acolo; „Tipul articolului poate fi lăsat necompletat”, dar puteți selecta „Produse” acolo. Tipul articolului poate fi util la configurarea generării tranzacțiilor.
Faceți clic pe „Salvați și închideți”. Un nou grup va apărea în lista de directoare:
După cum puteți vedea, a fost o greșeală în numele grupului. Pentru a o remedia, faceți clic dreapta pe linia cu grupul. Se va deschide un meniu contextual unde puteți face diverse acțiuni cu acest șir.
În acest caz, aveți nevoie de elementul „Modificare”. Când faceți clic pe el, se va deschide același formular de creare (editare) a unui grup, unde puteți face modificările necesare și le puteți salva.
Lista are deja un grup „Produse semifabricate” și „Frozen” ar putea fi mutat acolo. Pentru a face asta în meniul contextual Există opțiunea „Mutați în grup”.
Crearea unui articol nou în 1C 8.3
Să trecem la crearea unui element articol. Deoarece avem nevoie de „Galuste clasice” pentru a fi în grup, faceți dublu clic pe el și intrați înăuntru.
Aici facem clic pe butonul „Creați”, se va deschide formularul pentru crearea unui articol:
Completați „Nume” și „Nume complet”.
Să ne dăm seama de ce sunt necesare două nume și cum să le completăm. Câmpul „Nume” este un nume scurt și este folosit pentru a căuta un produs. „Numele complet” este tipărit pe documente, etichete de preț și așa mai departe. Prin urmare, în „Nume” introducem „Găluște clasice”, iar în „Complet” - „Găluște clasice, ambalate, 500 g”.
- Valorile câmpurilor „Inclus în grup” și „Tip de articol” nu trebuie completate, acestea sunt preluate din grup
- Câmpul „Unitate” implică unitatea de măsură pentru stocarea articolului (conform clasificatorului OKEI). Deoarece s-a decis că produsul este ambalat, selectăm unitatea „bucata”
- „% TVA” – cota de TVA pentru articol. Trebuie menționat că în documente puteți, dacă este necesar, să setați o altă rată
- „Grup de nomenclatură” - acesta conține o listă de bunuri (materiale) care sunt utilizate în producție pentru a distribui costurile
- „Comentariul” conține informații arbitrare
- În secțiunea „Producție”, sunt indicate „Articol de cost” și „Specificație”. Acesta din urmă este indicat dacă acest articol este un produs finit. „Specificațiile” conține o listă de materiale care compun produsul
- Dacă acest articol este un produs importat, completați „Țara de origine” și „Numărul declarației clientului”
- Câmpul „Nomenclatorul de mărfuri a activității economice străine” este o nomenclatură de mărfuri a activității economice străine, clasificatorul se încarcă automat
Aceasta completează această pagină.
Să parcurgem pe scurt celelalte pagini ale directorului, deoarece informațiile din ele, de regulă, sunt configurate o singură dată de către un specialist sau sunt completate implicit. Pentru a face acest lucru, în fereastra de nomenclatură, faceți clic pe „Înregistrați și închideți”.
Să revenim în grup:
Ce este un tip de nomenclatură în 1C 8.3
„Tipuri de nomenclatură” este un director care conține o listă de tipuri de nomenclatură. Tipurile de nomenclatură împart întregul director în tipuri, de exemplu: mărfuri, materiale, produse finite etc. Aceste secțiuni contabile pot fi introduse în mod arbitrar în orice cantitate.
Comoditatea utilizării tipurilor de articole este că puteți seta un cont contabil separat pentru fiecare tip (mai multe despre aceasta mai jos).
De exemplu:
- Materiale - cont contabil 10.01
- Marfuri - cont contabil 41.01
- Produse semifabricate - 21
Astfel, indiferent de alte condiții, în acte se va completa contul contabil solicitat.
Singurul lucru este să acordați atenție steagului „Serviciu”. Depinde de ce filă articolul poate fi adăugat în documente: bunuri sau servicii.
Stabilirea prețurilor articolelor
Setarea prețurilor articolelor în 1C 8.3 se face în fila „Prețuri”:
„Tipuri de preț articol” – o listă de tipuri de preț care sunt utilizate. De exemplu: „cu ridicata”, „cu amănuntul”, „planificat”.
A instala pret nou- doar indicați o nouă valoare în coloana „Preț”, setați Data în antetul formularului și faceți clic pe butonul „Scrieți prețuri”.
Atenție: prețul în 1C este legat de dată. Adică dacă setați prețul pentru 01/02/2015, iar documentul de expediere conține data 01/01/2015, atunci sistemul nu va vedea noul preț.
Pentru a modifica masiv prețurile pentru grupuri de mărfuri din 1C sau întregul produs, utilizați documentul Stabilirea prețurilor articolelor.
Conturi contabile de articole din 1C 8.3
„Conturi contabile articole” – aici configurați conturile pentru care vor fi generate tranzacții în viitor. Inițial completat implicit, dar poate fi ajustat:
Vă rugăm să rețineți că conturile contabile din 1C 8.3 pot fi configurate după cum urmează:
- pentru întreaga nomenclatură - indicați nomenclatura goală
- pentru un grup de articole (dosar) - specificați folderul cu articolul
- pentru un anumit articol de produs
- pentru fiecare tip de articol
- pentru organizare
- pentru depozit
- pentru tipul depozitului
În cazurile în care regulile se suprapun, se declanșează regula „cea mai apropiată” pentru fiecare poziție.
De exemplu: dacă creăm un cont contabil pentru întregul articol - 41.01, iar pentru un anumit folder indicăm 10.01, atunci articolul din folder va fi considerat ca 10.01, iar restul ca 41.01.
Pe baza materialelor de la: programist1s.ru
Caracter- o persoană fictivă animată cu un anumit caracter și date externe unice. În artele vizuale, personajele sunt împărțite în două categorii principale: animate și statice. Diferența fundamentală dintre un personaj animat și unul static este construcția specială a personajului, datorită căreia munca animatorilor cu eroul va fi semnificativ mai ușoară.
DEZVOLTAREA CARACTERULUI
Găsirea unei imagini de personaj este etapa cea mai importantă și interesantă. Atunci când alegeți o imagine, este necesar să luați în considerare nu numai calitățile personale ale eroului, ci și combinația sa armonioasă cu lumea din jurul său. De asemenea, personajul trebuie să fie expresiv și să nu aibă un oarecare farmec.
În primul rând, trebuie să studiați materialele introductive (TOR, scenariu, descrierea personajelor literare și a regizorului), să comunicați cu regizorul, care va încerca să-și transmită gândurile artistului cât mai precis posibil. Familiarizați-vă cu trăsăturile stilistice ale proiectului, despre care vă va vorbi designerul de producție, sau regizorul, dacă în etapa de creare a personajelor nu există încă un designer de producție în proiect. Pe baza rezultatelor familiarizării cu proiectul, merită să faceți o serie de schițe, notând pentru dvs. unele dintre cele mai Puncte importante, care va fi util în continuarea lucrărilor cu personajul.
În primul rând, trebuie să prezinți cele mai izbitoare episoade din scenariul citit și să încerci să schițezi concepte simple pentru cele mai impresionante scene care implică personajul principal. Acest lucru se face pentru a simți principalele caracteristici ale viitorului personaj - greutatea, postura, fizicul său.
După ce ai reușit să prinzi o imagine care se potrivește cu părerea ta, una care are contururi neclare, dar mai mult sau mai puțin clare, poți începe să clarifici stilul - căutând forma unei coafuri, haine, obiecte personale fără a intra în detalii. În această etapă, nu ar trebui să vă agățați de o imagine de succes. Sarcina artistului este să deseneze multe opțiuni diferite care nu sunt legate între ele, din care va fi apoi selectat cel mai de succes.
De asemenea, nu trebuie să uităm că personajul ar trebui să fie ușor de „citit” pentru privitor. Pentru a verifica lizibilitatea unui personaj, pictați-l în negru, după care silueta personajului ar trebui să fie recunoscută și să arate destul de impresionant.
Următoarea etapă este „încărcarea” personajului.
Opțiunea aleasă, dar totuși brută, se joacă în acțiune. Pentru a face acest lucru, va trebui să desenați personajul în ipostazele sale caracteristice. Pe măsură ce lucrările progresează, părțile inutile sunt eliminate și înlocuite cu altele noi, care sunt mai potrivite pentru erou și mai ușor de utilizat.
Etapa finală în crearea unei imagini de caracter, de regulă, începe după aprobarea și ajustarea celor mai multe varianta potrivita ales de director (client). Acum sarcina artistului este să lucreze cu detalii și să completeze imaginea.
Atingerea finală este pictura personajelor.
Versiunea finală a caracterului color este însoțită de comentarii care indică valorile de culoare utilizate pentru fiecare element individual al imaginii în RGB sau CMYK (în funcție de software-ul utilizat în proiect). Utilizarea stilului netradițional atunci când se aplică lumini și umbre unui personaj implică dezvoltarea suplimentară a schemei de lumină-umbră.
POZA CARACTERISTICA PERSONAJULUI
Pozele caracteristice ale personajului completează descrierea imaginii literare a eroului. Ele ajută să arate vizual caracterul eroului, obiceiurile și comportamentul său. Sarcina cheie a artistului este să transmită cât mai exact posibil ideea regizorului, dotând eroul cu calități caracteristice lui (conform scenariului).
Pozele caracteristice ale personajului sunt „naturale” (relaxate), „obișnuite” (reflexive) și „în scenă” (emoționale):
- "Poze naturale„ – acestea sunt stările de calm ale personajului în poziție în picioare cu sprijin pe un picior. Mai rar, ambele picioare sunt susținătoare, cu un centru de greutate distribuit uniform.
- "Poze obișnuite" - pozițiile corpului caracteristice eroului, luate reflexiv în conformitate cu starea de spirit a personajului, de exemplu: gândire, entuziasm, oboseală.
- "Poze„- ipostaze exagerate în mod deliberat luate de erou în prezența unei a treia persoane, de exemplu: flirt, încântare, surpriză, rușine.
Indiferent de tip, poziția ar trebui să fie destul de luminoasă și expresivă. Efectul dorit se obține prin postură*, plasarea brațelor și picioarelor, poziția capului, expresiile faciale și gesturile.
Fapt amuzant:
Atunci când creează personaje, mulți artiști își înzestrează involuntar eroii cu o postură strâmbă, medical vorbind. Dacă luăm în considerare Tipuri variate postură conform lui F. Staffel, atunci curbura coloanei vertebrale este inerentă în aproape toate tipurile:
- "Plano-concav„Spatele este caracteristic femeilor. Această curbă a spatelui subliniază bine formele feminine în talie și șolduri;
- "Spate plat„tipic militarilor atunci când este necesar să se manifeste exagerat de purtare;
- "Spatele rotunjit„, de regulă, aparține unui tânăr lejer, nesigur sau unui bătrân înalt și slab;
- Monștrii cu un trunchi puternic au un „spate concav rotund”.
Faceți clic pe imagine pentru a vizualiza imaginea la dimensiune completă și la calitate 100%.
Poziția capului, combinată cu expresiile faciale și gesturile, transmite mai expresiv starea de spirit a personajului. Capul are cinci poziții principale: drept, jos, sus, sus, lateral, lateral.
Poziția capului personajului este direct legată de starea de spirit a eroului. De exemplu: un cap ridicat va sublinia încrederea, aroganța sau visarea cu ochii deschiși; omis - furie și agresivitate, oboseală sau tristețe; ușor coborât și înclinat în lateral - jenă și flirt, iar într-o poziție dreaptă - surpriză, frică sau iritare. În ciuda unui anumit tipar, există tehnici care încalcă aceste principii, dar aceasta poate fi deja considerată o excepție de la regulă.
Spre deosebire de artiștii cu experiență care se bazează pe experiența și intuiția lor, artiștii începători ar face bine să citească literatură specială despre psihologia expresiilor faciale și a gesturilor, mai ales că acest subiect este destul de interesant și îl ajută pe artist să identifice singuri anumite modele în comportamentul uman. .
CONSTRUIREA PERSONALULUI
Atunci când creează un personaj animat, artistul nu trebuie doar să-și imagineze cum se va mișca personajul, ci și să explice clar acest lucru animatorului, care va lucra ulterior cu personajul. Pentru a face acest lucru, personajul este dezasamblat în așa-numitele „spații libere”, după care desenarea unei diagrame de construcție a caracterului.
După cum știm, orice obiect complex este format din forme simple (cercuri, ovale, triunghiuri, dreptunghiuri). Sarcina artistului este să-și analizeze caracterul în detaliu în forme simple, să arate modul în care acestea sunt conectate pe linii axiale și să clarifice proporțiile. Schema de construire a caracterului ar trebui să fie simplă, logică, convenabilă și de înțeles. Cu cât schema de construcție este gândită mai competent, cu atât va fi mai ușor munca in continuare cu personajul. Este de remarcat faptul că tehnica de creare a unui personaj este individuală pentru fiecare artist - unii construiesc imediat un personaj atunci când îl creează, alții desenează un personaj fără a construi, concentrându-se pe experiența și intuiția lor. Cu toate acestea, indiferent de tehnica de creare a unui personaj, va trebui totuși să-l dezasamblați în „spații libere”, cu excepția cazului în care, desigur, vorbim despre un stil de animație special, în care doar imaginea este importantă, iar construcția personajului nu este importantă. joacă un rol important.
Așa ar putea arăta personajul
Sunt adesea momente în care este nevoie de a adapta (adapta) un personaj static dintr-o ilustrație pentru un proiect de animație. Pentru a face acest lucru, este suficient să reconstruiți personajul, împărțindu-l în „spații libere”, simplificând în același timp micile detalii.
Un exemplu de personaj static adaptat (adaptat) la animație.
Faceți clic pe imagine pentru a vizualiza imaginea la dimensiune completă și la calitate 100%.
Lucrul cu animalele urmează același tipar ca și cu oamenii.
EMOȚII DE CARACTER
Orice personaj ar trebui să fie capabil să-și exprime emoțiile la evenimentele curente. Cu cât expresiile faciale ale personajului sunt mai strălucitoare și mai variate, cu atât mai interesant poți reda reacția lui la un anumit eveniment. Stilul personajului stabilește cadrul în care emoțiile sunt create într-o formă exagerată, gradul căruia depinde de „caroonismul” personajului.
În funcție de complexitatea proiectului, harta emoțiilor poate varia foarte mult. Emoțiile specifice și cantitatea lor necesară pentru un anumit proiect sunt de obicei determinate termeni de referinta.
CLARIFICAREA DETALIILOR
Accesoriile, articolele vestimentare și coafura unui personaj joacă un rol important în crearea unei imagini unice, memorabile. În procesul de dezvoltare a pieselor, este important nu numai să întruchipezi vizual ideea locației elemente suplimentareîn imaginea personajului, dar și pentru a clarifica modul în care aceste detalii „funcționează”. Artistul trebuie să înțeleagă scopul funcțional al elementelor pe care le-a inventat, al acestora uz practic, interacțiunea cu personajul, modul în care se vor mișca în animație, pentru a transmite acest lucru vizual într-un set de documente de dezvoltare a caracterului.
Sunt create foi suplimentare pentru a clarifica detaliile.
TABEL COMPARATIV
Tabel comparativ al personajelor (riglă) - o foaie rânduită pe care sunt plasate toate personajele unui film animat astfel încât, folosind linii comparative sau o grilă de scară, relația proporțională a personajelor (în primul rând înălțimea lor) poate fi clar demonstrat.
Caracterele episodice, de regulă, nu sunt incluse în tabelul comparativ. Pentru ei este creată o foaie separată, legată de „rigla” folosind o grilă de scară. Sau se face o comparație cu eroul de la masă (cu care interacționează personajul episodic).
